В Иркутской области сохраняется дефицит строительных кадров

В сфере строительства бум активности кандидатов

Анализ вакансий и резюме из сферы строительства и недвижимости в Иркутской области показал, что в данный момент на одно предложение о работе приходится в среднем 3,7 резюме потенциальных соискателей, что говорит о сохраняющемся дефиците таких кадров на рынке труда. При этом в строительном направлении наметился тренд на выравнивание баланса спроса и предложения: с августа 2024 по август 2025 индекс вырос +1,5 п.п. (с 2,2 в августе 2024).

Такие изменения объясняются возросшей активностью соискателей, и параллельным охлаждением спроса на кадры в сфере строительства (более осторожный найм характерен для всего рынка труда в этом году). Так, число вакансий для специалистов строительных профессий снизилось в регионе по сравнению с прошлым годом на 19%, а количество активных резюме выросло на 32%.

Какие специалисты нужны на стройке

Больше всего в этом году строительные компании нуждаются в машинистах (4,7 тыс. вакансий), разнорабочих (4,1 тыс.), электромонтажниках (2,5 тыс.), сварщиках (2,3 тыс.), слесарях, сантехниках (1,9 тыс.), инженерах ПТО, инженерах-сметчиках (1,6 тыс.), монтажниках (1,5 тыс.), инженерах-конструкторах, инженерах-проектировщиках (1,1 тыс.), инженерах по охране труда и технике безопасности, инженерах-экологах (1 тыс.), прорабах (0,9 тыс.).

Среди перечисленных специалистов дефицитные в настоящий момент - слесари (1,9 резюме на вакансию), электромонтажники (2,0), монтажники (2,4), машинисты (2,5), прорабы (3,5). При этом у работодателей сейчас достаточно кандидатов на позиции инженеров ПТО, инженеров-сметчиков (4,4), разнорабочих (5,5), инженеров по охране труда и технике безопасности, инженеров-экологов (6,5), инженеров-конструкторов, инженеров-проектировщиков (8,6).

Зарплаты строителей продолжают расти

Медиана зарплатного предложения в сфере строительства и недвижимости составляет на данный момент в Иркутской области 154,5 тыс. рублей (на август 2025), и по сравнению с аналогичным месяцем прошлого года предлагаемые зарплаты выросли на 8%.

Специалисты, которым компании готовы платить наиболее высокие зарплаты — геодезисты (200 тыс. рублей), машинисты (188,3 тыс. руб.), брокеры (185 тыс. руб.), прорабы (180,1 тыс. руб.) и руководители строительного проекта (180 тыс. руб.).

Источник: https://sia.ru/?section=484&action=show_news&id=16819767